Datos de alto impacto en RR. HH. y finanzas: qué proteger primero y controles mínimos realistas
En RR. HH. y finanzas, unos pocos conjuntos de datos concentran un riesgo desproporcionado por fraude, privacidad y daño reputacional, así que la prioridad no es protegerlo todo igual, sino identificar qué debe controlarse primero.